为贯彻落实中共教育部党组关于《高等公司员工心理健康教育指导纲要》文件精神，准确了解和把握公司新生的心理健康状况，切实提高心理干预工作的主动性和针对性，促进员工健康成长与发展，公司于10月10日上午组织开展了2022级新生心理普查动员会。yL23411永利集团官网员工管理副经理李婷，老员工心理教育中心赵琼老师，全体辅导员共同参加了此次会议。

会上，李婷经理强调了此次心理普查的重要性，新生心理普查工作对员工心理健康教育，员工管理和员工思想政治教育有着重要意义。考虑到今年疫情特殊情况影响，公司将以往全体员工线下机测改为通过手机或电脑线上测试，并再三强调所有测试工作要做到绝对地保护员工们的隐私，心理委员和公司心理服务部成员要相互协调，相互配合，共同完成此项工作。

由于大学新生处在新的环境中，心理健康问题相对较多，因此加强大学新生心理健康教育工作，心理健康普查显得尤为重要。为进一步了解2022级新生的心理健康状况，提高老员工的心理素质，强化广大师生关注心理健康的意识，做好全院新生的建档工作，公司对所有入学新生均会进行心理健康普查。